В Волгограде сотрудников на предприятия ищут нейросети

В последние годы мы наблюдаем экспансию искусственного интеллекта во многие сферы экономики. HR-менеджмент - не исключение. На сегодняшний день 9% работодателей Волгограда используют нейросети в подборе сотрудников.

Как сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на сервис по поиску работы, чаще рекрутеры поручают ИИ писать тексты вакансий, FAQ-блоки в разделах трудоустройства и формулировать ответы на вопросы в мессенджерах.

При помощи ИИ нередко собирают данные об объеме спроса на те или иные профессии, анализируют зарплатную политику конкурентов.

В том, что подбор персонала можно полностью делегировать ИИ уверены 2% рекрутеров, частично — 27%. Однако, не все готовы поручить важную миссию (поиск сотрудников) нейросетям. Каждый второй работодатель относится к этой практике негативно.