Новости по теме: "профобучение"
Для волгоградцев доступны 385 образовательных программ.
На портале «Работа в России» открыт набор на профобучение в рамках федерального проекта «Содействие занятости» нацпроекта «Демография». Волгоградцы уже подали 96 заявок, всего в этом году планируют переобучить свыше 3 тыс. человек.
Как сообщили в пресс-службе администрации Волгоградской области, в текущем году бесплатное профобучение по нацпроекту могут пройти безработные люди, волгоградцы, зарегистрированные в органах службы занятости; предпенсионеры, молодые мамы, женщины, воспитывающие дошкольников, а также выпускники вузов и ссузов до 35 лет, которые не устроились на работу в течение четырех и более месяцев после получения документов об образовании. В этот список также входят молодые люди, которые не нашли работу в течение этого же периода с даты окончания военной службы по призыву; ряд категорий жителей региона, находящихся под риском увольнения.
Приоритетное право на участие в мероприятиях имеют волгоградцы до 30 лет. В список категорий для бесплатного профобучения дополнительно внесли сотрудников предприятий, где введен режим неполного рабочего времени и фиксируются временные простои или предоставляются отпуска без сохранения зарплаты.
Курсы начнутся в октябре 2021 года. Обучение будет проходить по 9 специальностям. Подготовка перспективных кадров и совершенствование системы ранней профориентации входят в число основных задач национального проекта «Образование».
В Волгоградской области более полусотни школьников записались на программы профессионального обучения,- сообщили в региональном комитете образования, науки и молодёжной политики.
Волгоградский экономико-технический колледж набирает группы по направлениям «Парикмахер» и «Косметик». Заявления уже подали 20 ребят.
В Камышинском политехническом колледже школьников подготовят по направлениям «Агент по закупкам», «Слесарь по ремонту автомобилей», «Оператор электронного набора и верстки» и т.д. На курсы записались более 30 человек.
Благодаря участию в программе профобучения и дополнительного образования новые навыки уже получили более 150 работников завода «Красный Октябрь». Обучение прошло в рамках нацпроекта «Производительность труда и поддержка занятости».
За три месяца программу повышения квалификации освоили сотрудники четырех производственных цехов; свои навыки улучшили экономисты и бухгалтеры, документоведы и метрологи, специалисты в сфере закупок. Дополнительное обучение также прошли электрики и механики, сотрудники управления капитального строительства.
Как поясняют на предприятии, сейчас обучающие программы по направлениям «Электрометаллургия стали и внепечная обработка металлов» и «Прокатное производство» осваивают еще 38 заводчан.
Повышают уровень знаний в сфере материаловедения и химического анализа сплавов девять сотрудников цеха контрольных испытаний. Обучающие курсы проходят и специалисты отдела кадров; организации труда и зарплаты; развития и обучения; менеджеры по продажам и сотрудники заводской службы благоустройства. Важное условие – все занятия в условиях распространения COVID-19 проходят в дистанционном формате.
Еще два года назад обанкротившийся Волгоградский металлургический комбинат «Красный Октябрь» оказался на грани остановки. Сохранить производственную площадку и коллектив удалось лишь благодаря поддержке администрации региона и федерального центра. Сейчас завод развивается, налаживает кооперационные связи, а сотрудники получили возможность трудиться в комфортных условиях. Власти продолжают адресно оказывать помощь предприятиям, оказавшимися в трудной ситуации: на днях после шестилетнего простоя возобновил производство Волгоградский завод буровой техники. Подробнее об этом смотрите в «Актуальном интервью» на МТВ.ОНЛАЙН.
Организация профобучения ведется в рамках регионального проекта "Старшее поколение" национального проекта "Демография".
Число участников программы профобучения граждан предпенсионного возраста в Волгоградском регионе продолжает расти. В настоящее время в программу включены уже свыше 300 жителей области. При этом, планируется, что до конца года слушателями курсов станут больше 800 человек.
Отметим, сегодня в Волгоградской области проводится комплексная работа, в рамках которой о действующей программе информируют руководителей организаций. Участниками форумов, организованных в Волгограде и Волжском, стали свыше 30 представителей компаний "Овощевод", "Волгабас Волжский", "Волжский абразивный завод", МУП "Водоканал", "РусГидро"- "Волжская ГЭС", и ряда других.
Участникам форумов рассказали о возможных направлениях и формах обучения граждан предпенсионного возраста. Так, профподготовку можно провести на базе 7 образовательных учреждений в городе Волжский.
Проекты, представленные Волгоградским регионом, победили в номинациях «Молодые профессионалы» «Цифровая образовательная среда», «Успех каждого ребенка» и «Современная школа».
Предложения региона стали частью масштабного федерального проекта, сообщает областной комитет образования, науки и молодежной политики.
«Волгоградская область представила предложения по всем приоритетным направлениям развития и повышения качества образования, наиболее актуальные из которых стали победителями конкурсного отбора и включены в нацпроект», — рассказала МТВ.ОНЛАЙН Лариса Савина, руководитель комитета образования, науки и молодежной политики Волгоградской области.
Конкурс проводило Министерство просвещения РФ в рамках нацпроекта «Образование». В центре внимания организаторов конкурса был Указ Президента «О национальных целях и стратегических задачах развития Российской Федерации на период до 2024 года». Этот документ нацелен на вхождение России в топ-10 стран по качеству образования.
