Новости по теме: "зарплата"
Облздрав отчитался о доходах руководителей учреждений здравоохранения.
Итак, согласно отчету о доходах, публикуем топ – 5 самых богатых главных врачей лечебных учреждений Волгоградской области.
5 строчку занимает Алексей Сергеевич Сосновский - главный врач Камышинской стоматологической поликлиники № 1. В прошлом году его доход составил 5.082.682 рубля 74 копейки.
На 4 месте - Дмитрий Сергеевич Дмитриенко - главный врач Волжской городской стоматологической поликлиники. За прошлый год он заработал немного больше своего коллеги - 5.091.874 рубля 86 копеек.
По данным сервиса Superjob, столько готовы платить врачу ультразвуковой диагностики.
Работодатели хотят видеть на этой должности кандидата, у которого есть минимум три года опыта, сообщают аналитики портала. Однако для масимальной зарплаты нужно иметь 5-летний опыт и владеть всеми видами ультразвуковой диагностики. В обязанности входит амбулаторно-поликлинический прием, проведение диагностики, изучение снимков, заполнение электронных медкарт, ведение документации.
Зарплатный максимум для врача этой специальности в Москве составляет 280 тысяч рублей, в Санкт-Петербурге – 250 тысяч, в Волгограде – 155 тысяч. Такой же размер заработной платы предлагают в Белгороде, Кемерово, Омске, Пскове, Уфе.
Волгоградское отделение Фонда социального страхования разъясняет, какими сложностями чревато получение «неофициальной» зарплаты от работодателя.
«Серая» зарплата – это размер оплаты труда работника, отличающийся от «официальной» суммы по трудовому договору, поясняют в ФСС.
Для работника, получающего «серую» зарплату, существует масса негативных последствий, в том числе:
- получение только «белой» части зарплаты в случае любого конфликта с работодателем;
- неполучение в полном объеме отпускных, расчета при увольнении;
- оплата больничного листа, исходя из «белой», то есть официальной части заработной платы, или его неоплата при получении всей зарплаты в “конверте”;
- лишение социальных гарантий, связанных с сокращением, получением образования, рождением ребенка;
- неполучение кредитных средств в банках;
- отказ в выдаче визы;
- назначение трудовой пенсии из расчета официальной заработной платы;
- административная (а возможно и уголовная) ответственность за незадекларированные доходы;
- отсутствие компенсации в случае производственного травматизма.
Если Вам не безразлично Ваше будущее, Вы хотите получать полный объем социальных гарантий, Вам важен размер будущей трудовой пенсии, вы должны отстаивать свои законные права.
Что делать, чтобы заставить работодателя выплачивать реальную зарплату официально?
Ради себя, социальной защищённости своих близких, вы можете:
- обратиться в органы Пенсионного фонда с заявлением о предоставлении выписки из индивидуального лицевого счёта (один раз в год предоставляется бесплатно);
- обратиться к работодателю с письменным заявлением об оформлении трудового договора с указанием реального размера заработной платы, внесении записи в трудовую книжку о приёме на работу, погашении задолженности по налогам и страховым взносам в государственные внебюджетные фонды.
На сайте облздрава опубликовали данные о средних зарплатах руководителей медицинских учреждений за минувший год.
Самая большая зарплата оказалась у главного врача ГБУЗ «Клиническая больница скорой медицинской помощи №7» Натальи Паниной – в прошлом году она получала 151,4 тысяч рублей в месяц.
Кушнирук Наталия, руководитель «Волгоградской областной клинической больницы № 1» ежемесячно зарабатывала 136 тысяч рублей. Главврач 25-й больницы Марина Королева получала около 128 тысяч рублей.
Руководитель областной детской клинической больницы Светлана Емельянова в 2020 году имела ежемесячную зарплату 123 тысячи рублей. Олег Ярыгин, руководитель станции скорой помощи, и Елена Яшина, главврач СМП №13, зарабатывали примерно по 109 тысяч в месяц.
Возбуждено уголовное дело о невыплате заработной платы сотрудникам муниципального предприятия.
Прокуратура провела проверку в отношении руководителя предприятия. Его подозревают в невыплате зарплаты свыше двух месяцев.
Установлено, что директор МУПа в разные периоды 2020 года не платил зарплату 5 подчиненным.
- В связи с этим образовалась задолженность в сумме порядка 120 тысяч рублей, - сообщает пресс-служба облпрокуратуры. - При этом финансовых трудностей предприятие не испытывало.
Нарушения вскрыла проверка прокуратуры, расследуется уголовное дело о мошенничестве.
Прокуратура Красноармейского района Волгограда выяснила, что в Красноармейском центре социального обслуживания населения в разы завышена зарплата главного бухгалтера.
Установлено, что сотрудница центра каждый месяц завышала себе количество оценочных баллов, исходя из которых в учреждении начисляется зарплата. Так, женщина ставила себе 49,5 баллов за интенсивность и высокие результаты труда – это приравнивается к 250% оклада. При этом областной комитет соцзащиты установил максимальные стимулирующие выплаты для главных бухгалтеров в размере 90% от оклада.
За три года фигурант уголовного дела похитила из бюджета около полмиллиона рублей. Расследование проводится следственным отделом № 8 следственного управления УМВД по Волгограду.
– Ход и результаты расследования уголовного дела взяты прокуратурой Красноармейского района Волгограда на контроль, – сообщила МТВ.ОНЛАЙН старший помощник прокурора Волгоградской области Оксана Черединина.
В результате принятых прокуратурой мер задолженность на сумму более 1,6 млн рублей была погашена.
В ходе проверки, проведенной прокуратурой, были выявлены нарушения в деятельности организации, оказывающей косметологические услуги.
Как сообщили МТВ.ОНЛАЙН в пресс-службе ведомства, в прошлом году у организации образовалась частичная задолженность по заработной плате перед 29 работниками. Сумма долга превышала 1 млн 600 тысяч рублей.
В отношении юридического лица возбуждено производство по делу об административном правонарушении. Сейчас задолженность по зарплате перед работниками погашена.
Специалисты данной отрасли быстрее всего могут найти работы на рынке труда.
Как сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на сервис по поиску работы SuperJob, в числе самых высокооплачиваемых вакансий, которые готовы предложить работодатели, оказалась специальность инженер-геодезист. Претендентам на данную должность в сфере дорожного строительства в крупнейших российских городах готовы платить большие деньги. Так, в Москве специалистам этой сферы предлагают 200 тысяч рублей, в Волгограде зарплата для соискателей составит 110 тысяч рублей.
Специалисты отмечают, что чаще на должность устраиваются мужчины от 30 до 36 лет с высшим образованием, готовые к переезду. В обязанности инженера-геодезиста входит проведение геодезических съемок, камеральных работ, вынесение в натуру высотных отметок и осей, разработка геодезической документации и ведение соответствующего контроля.
Прокуратура выявила нарушения в Волгоградском индустриальном техникуме.
Главного бухгалтера и бухгалтера ВИТ подозревают в мошенничестве с использованием служебного положения. Проверка прокуратуры установила, что сообщницы отправляли в казначейство ложные сведения о повышении себе зарплаты. При этом налоги они платили с прежнего, скромного жалованья.
Прокуратура сравнила данные из налоговой и фактически полученную зарплату. Выяснилось, что женщины похитили из бюджета 350 тысяч рублей.
Расследованием уголовного дела занимаются сотрудники следственного отдела № 8 СУ УМВД по Волгограду. Ход расследования взят на контроль прокуратурой Красноармейского района, сообщила МТВ.ОНЛАЙН старший помощник прокурора Волгоградской области Оксана Черединина.
Оплата рабочего времени 4-7 мая производится в обычном размере, если работодатель не принял другого решения.
Согласно опубликованным на сайте Министерства труда и социальной защиты рекомендациям, повышенную оплату работодатели могут установить сами.
Уменьшение количества рабочих дней – не основание для снижения зарплаты. Сотрудникам, на которых распространяется действие указа, нужно выплатить заработок в соответствии с трудовым договором, как если бы отработаны были все дни.
Жители России, которые работают по сдельной схеме, должны получить вознаграждение за нерабочие дни в соответствии с первоначальным контрактом, который они заключали с работодателем.
Начисления за работу 1-3 и 8-10 мая будут производить по правилам статьи 153 ТК РФ.
44-летняя местная жительница, зарегистрированная в качестве индивидуального предпринимателя, не платила зарплату работникам долгое время.
Несколько лет осужденная оказывала коммерческие услуги по перевозке пассажиров городским и пригородным сообщением. С июля 2016 года по декабрь 2017 года она не платила как минимум девяти водителям. Как сообщили в пресс-службе СУ СКР по региону, не побудило ее расплатиться с работниками даже судебное решение, которое было вынесено с пользу работников весной 2019 года.
Общая сумма задолженности составила более миллиона рублей, куда, в том числе, вошли компенсационные выплаты и судебные расходы. Выяснилось, что вырученные от коммерческой деятельности деньги расходовались на цели, не связанные с оплатой труда.
Женщину приговорили к штрафу в размере 180 тысяч рублей. Государственное обвинение поддерживалось прокуратурой Городищенского района.
Прокуратура Волгоградской области утвердила обвинение по уголовному делу в отношении директора коммерческой организации по разработке проектов газоснабжения.
Обвиняемая долгое время не платила заработную плату четырем проектировщикам, в связи с чем образовалась задолженность в сумме более 2,8 млн рублей.
Как сообщили в пресс-службе региональной прокуратуры, в период образования задолженности финансовых трудностей у организации не было.
Женщина частично признает свою вину. Расследование уголовного дела проводилось СУ СК России по Волгоградской области. Оно направлено мировому судье судебного участка № 81 Волгоградской области.
Женщине грозит до трех лет тюрьмы.
В отношении 31-летней жительницы Урюпинска возбудили уголовное дело по статье «Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы».
Следствие установило, что женщина, будучи фактическим руководителем торговой точки, приняла на работу продавцов-кассиров и заведующую своего магазина. Документы на работников она оформлять не стала, сообщает пресс-служба СУ СКР России по Волгоградской области.
Через короткий промежуток времени подозреваемая перестала платить сотрудникам зарплату.
Работники через суд доказали факт трудовых взаимоотношений и наличие перед ними задолженности на сумму около 70 тысяч рублей, но это не побудило женщину расплатиться с персоналом – они до сих пор не получили свои деньги.
Устанавливаются все обстоятельства преступления. После проверки прокуратуры возбуждено уголовное дело.
Ведомство опубликовало отчет о размере средней платы труда сотрудников сферы здравоохранения, образования, науки и других.
Согласно документу, с января по сентябрь прошлого года средняя зарплата врачей составила 68 900 рублей, средний медперсонал получал около 35 400 рублей, а младший - в районе 35 200.
При этом средняя зарплата соцработников достигла 30 300 рублей, работники культуры - 28 600.
Научные сотрудники в этот период получали около 55 200 рублей.
В преддверии Нового года погашена задолженность по заработной плате на сумму более 400 000 рублей в Светлоярском районе.
Прокуратура Светлоярского района провела проверку соблюдения требований трудового законодательства по обращению восьми местных жителей.
Оказалось, что в период с февраля по июль 2020 года заявители работали у местного предпринимателя бетонщиками. Однако с мая этого года работодатель перестал платить людям зарплаты и каких-либо финансовых трудностей не имел. Полученными в качестве прибыли деньгами он распоряжался по своему усмотрению.
Как сообщили в пресс-службе региональной прокуратуры, в отношении коммерсанта было возбуждено уголовное дело. В результате принятых прокуратурой мер задолженность по заработной плате полностью погашена.
Депутаты регпарламента одобрили законопроект, согласно которому будет приостановлена индексация окладов региональных государственных служащих в 2021 году.
Законопроект разработали для обеспечения баланса доходной и расходной части бюджета Волгоградской области в следующем году, сообщает пресс-служба облдумы со ссылкой на пояснительную записку.
Депутаты регпарламента сегодня одобрили законопроект, приостанавливающий индексацию окладов региональных государственных служащих в 2021 году.
Согласно принятому документу, действие отдельных статьи законов «О денежном содержании государственных гражданских служащих Волгоградской области» и «О денежном вознаграждении Губернатора Волгоградской области и лиц, замещающих государственные должности Волгоградской области» приостановлено.
Временная заморозка касается индексации зарплат.
Законопроект разработали в целях обеспечения баланса доходной и расходной части областного бюджета в 2021 году, сообщает пресс-служба облдумы со ссылкой на пояснительную записку.
По действующему законодательству, индексация зарплат госслужащих должна происходить ежегодно в соответствии с уровнем инфляции. В Волгоградской области подобная индексация не происходит с 2013 года.
На днях ряд местных СМИ опубликовал новости о том, что рабочие пожаловались на задержку выплаты заработной платы и отсутствие зимней спецодежды. 17 декабря начальство встретилось с рабочими и разрешило все спорные вопросы. Ситуацию прокомментировали мэрия и руководство компании-подрядчика.
Сейчас на острове Голодном, который является частью Кировского района, строят комплекс биологической очистки сточных вод. Сюда собираются стоки из шести районов Волгограда. Нынешние работы – первая реконструкция системы очистки стоков за сорок лет ее существования. По данным на середину ноября, строители завершили монтаж каркаса воздуходувной станции.
– Муниципалитет своевременно и в полном объеме оплачивает работы, производимые подрядной организацией в рамках строительства нового комплекса биологической очистки на острове Голодном, – сообщили МТВ.ОНЛАЙН в администрации Волгограда.
Муниципалитет контролирует строительство. Сейчас отставаний от графика на каких-либо объектах острова Голодного нет. Мэрия проводит проверку после забастовки, ситуация взята на контроль. Все выявленные нарушения подрядчик устранит в кратчайшие сроки.
Продолжается погашение задолженности предприятий перед трудовыми коллективами. С начала 2020 года работодатели-должники вернули работникам более 81 миллиона рублей.
Сегодня 99,6% долгов по зарплате в Волгоградской области приходится на предприятия-банкроты, уточнили в областном комитете по труду и занятости населения. Основные должники – ООО «Волгоградский завод буровой техники» и ООО «Завод Нефтегазмаш».
При областной прокуратуре по-прежнему работает межведомственная рабочая группа по противодействию правонарушениям и преступлениям в трудовой сфере. В ее состав которой входят представители областной администрации, Гострудинспекции, правоохранительных органов.
Напомним, по итогам 2019 года в Волгоградской области удалось защитить трудовые права почти 800 работников – им вернули более 100 миллионов рублей.
Читайте также: В Волгограде директор стройфирмы задолжал сотруднику 200 тысяч рублей.
