Новости по теме: "работа"
МТВ.ОНЛАЙН выяснило, в какой сфере выпускников волгоградских вузов ждут самые крупные зарплаты.
Самую высокую зарплату в регионе предлагают молодым специалистам на производствах, сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на портал HeadHunter. Наладчик, инженер или специалист по качеству может зарабатывать в среднем до 47 тысяч рублей в месяц. Чуть меньше получают рекрутеры и помощники директоров по подбору персонала. Но и конкурс для этих двух групп специальностей очень велик: вакансии на производствах составляют всего 6% от общего числа, в управлении персоналом – 4%.
Меньше всего – около 20 тысяч рублей в месяц – в Волгоградской области зарабатывают курьеры, администраторы, контент-менеджеры, промоутеры и интернет-маркетологи.
Количество вакансий для сотрудников без опыта за февраль выросло на 21%, число резюме – на 11%. Более трети всех таких вакансий – 37% – связано с продажами. Далее по востребованности идут транспорт, логистика и консультирование. Менее всего востребованы пиарщики и маркетологи.
Ранее сообщалось, что в 2019 году самые масштабные сокращения ждут сотрудников заводов по производству электрооборудования и автомобилей, также в группе риска банковские служащие.
Риск потерять работу наиболее высок для автомобилестроителей, сотрудников банков и транспортных предприятий.
Всего весной 2019 года могут попасть под сокращение штата 157,7 тысячи россиян, сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на «Известия». Выше всего риск остаться без работы у москвичей, далее в списке идут жители Санкт-Петербурга, Пермского края, Свердловской и Кемеровской областей.
Эксперты издания рассказали, что автомобильный рынок в России перенасыщен, наибольшим спросом пользуются машины дороже 1,5 млн рублей, поэтому некоторые предприятия планируют остановить производства. Исправить ситуацию может господдержка. Напомним, ранее стало известно, что в России возобновятся соцпрограммы «Первый автомобиль» и «Семейный автомобиль».
Похожая ситуация сейчас и в сфере торговли бытовой техникой: склады переполнены уже произведенной продукцией. Что касается работников транспорта, под сокращение рискуют попасть сотрудники тех предприятий, которые в этом году не выиграли тендеры.
На протяжении 2 лет они постигали азы создания и ведения бизнеса в Школе начинающего предпринимателя
Как сообщает МТВ. ОНЛАЙН, волгоградцы с ограниченными возможностями здоровья от 18 до 42 лет приняли участие в проекте по созданию собственного бизнеса. Они не только прошли теоретический курс подготовки от юристов, экономистов и бизнесменов Волгограда, но и вместе со специалистами на практике старались определиться с наиболее прибыльным направлением работы. Нарабатывали волгоградцы и свою клиентскую базу. Занятия проходили на базе областного реабилитационного центра «Вдохновение», пилотным проектом которого и является "Школа начинающего предпринимателя" для людей с инвалидностью.
Сегодня в центре были подведены итоги обучения.
- В результате 30% от общего числа участников заявили о намерении применить полученные знания и навыки для организации самозанятости, - отметили специалисты.
По данным сервиса Superjob, такой специалист в месяц зарабатывает около 68 тысяч рублей.
Портал поиска работы опубликовал данные за январь 2019 года, сообщает МТВ.ОНЛАЙН. В среднем работодатели из Волгограда предлагали кандидатам на должность главных бухгалтеров 68 тысяч рублей.
В соседних регионах заработок таких специалистов находится на том же уровне: в Саратове - 67 тысяч рублей, в Астрахани - 64 тысячи. В Москве главному бухгалтеру платят в среднем 120 тысяч рублей, в Санкт-Петербурге – 104 тысячи.
Главные требования при рассмотрении резюме на эту вакансию: профильное образование, опыт от пяти лет, отсутствие судимости за экономические преступления.
Позади вот-вот останется самый длинный в году праздничный нон-стоп: мы все удивляемся, как же быстро прошли эти 10 дней и содрогаемся от одной мысли, что "завтра снова на работу"... Так как же адаптироваться к предстоящей, пусть и короткой, рабочей недели после затяжного отдыха?
Любимые и самые долгие новогодние праздники уже позади. Завтра – первый рабочий день 2019 года. Поэтому без полезных советов никуда.
1. Необходимо восстановить режим дня. Поэтому лучше всего вставать по будильнику даже в выходные дни, а вечером лечь спать пораньше. Тогда особых проблем с подъемом не возникнет.
2. Не стоит переедать, особенно перед сном. Лучше всего лечь спать на голодный желудок. Тогда организм точно разбудит вас ранним утром для удовлетворения своих физиологических потребностей.
В первую очередь это касается тех жителей, кто не пытается решить проблему с поиском работы самостоятельно, а обращается в службу занятости населения Волгоградской области.
В 2018 году почти 70% граждан таким образом получили работу. Волгоградцам предлагалось порядка 30 тысяч различных вакансий, более 60% которых – рабочие специальности. Более 35 тысяч волгоградцев нашли себя в сферах сельского хозяйства, здравоохранения, образования, социального обслуживания, строительства, торговли. Больше всего вакансий закрыто в промышленности — должности на предприятиях заняли порядка семи тысяч человек, что составляет 20% от общего числа получивших работу с помощью центров занятости.
Как сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на комитет по труду и занятости населения Волгоградской области, наибольшее число сотрудников — почти тысячу человек — принял Волжский трубный завод. Штат Волгоградского алюминиевого завода с помощью центров занятости пополнили 623 специалиста, ОАО «Волгограднефтемаш» — 164 человека.
Отметим, что работа с соискателями велась системно: более 50 тысяч человек получили услуги по профессиональной ориентации; порядка 1,5 тысячи граждан направлены на обучение.
Сотрудники Пограничного управления ФСБ России по Волгоградской области побывали в гостях у воспитанников Волгоградского педагогического лицея-интерната им. Ф. Ф. Слипченко, расположенного в Тракторозаводском районе г. Волгограда.
Воспитанникам лицея рассказали об ответственной и очень почетной службе в органах безопасности, а также разъяснили правила и порядок поступления в пограничные институты ФСБ России. Встреча произвела большое впечатление и вызвала неподдельный интерес у ребят, в особенности у воспитанников старших классов, которым в скором времени предстоит принять одно из самых ответственных решений в жизни – выбор будущей профессии. Участники встречи задавали много вопросов и проявили большое желание поступать в пограничные институты и служить в пограничных органах ФСБ России.
В пресс-службе Пограничного управления ФСБ России по Волгоградской области МТВ.ОНЛАЙН пояснили, что встречи представителей управления с воспитанниками лицея проводятся ежегодно и уже стали доброй традицией, которая принесла свои плоды. Выпускники Волгоградского педагогического лицея-интерната им. Ф. Ф. Слипченко не первый год успешно поступают и проходят обучение в пограничных институтах ФСБ России.
Пограничное управление ФСБ России по Волгоградской области проводит набор кандидатов для поступления в 2019 году в пограничные институты ФСБ России в Москве, Кургане, Калининграде, Хабаровске, Голицыно, Анапе. Обучение в пограничном институте ФСБ России дает возможность получить профильное высшее образование, престижную работу, стабильный заработок, жилье, социальное, медицинское и санаторно-курортное обеспечение, перспективы карьерного и профессионального роста.
Работу благодаря работе центров занятости населения региона они нашли в сферах промышленности, сельского хозяйства, торговли, здравоохранения, образования и социального обслуживания, строительства и других.
А еще более 50 тысяч человек получили услуги по профессиональной ориентации, порядка полутора тысяч граждан были направлены на обучение. В число граждан, прошедших переобучение, вошла и Екатерина Калмыкова, экономист по образованию, ранее работавшая в автосалоне. После декретного отпуска она уволилась - не устраивал график работы. Решив изменить сферу деятельности, Екатерина пришла за помощью в центр занятости населения.
Екатерина прошла специальные курсы, по окончании которых сразу же устроилась на новую работу. История трудоустройства Ирины Комаровой также благополучна. Хоть и пришлось подождать, когда появится подходящая вакансия.
- Сейчас я работаю по специальности, я занимаюсь удобрениями, и мне моя работа очень нравится, - рассказывает Ирина.
Это станет возможным благодаря постановлению премьер-министра России Дмитрия Медведева: он распорядился на 20% сократить число иностранных работников в организациях
Потребность в иностранной рабочей силе в 2019 году существенно снизится, а потому и привлекать мигрантов из-за границы станет не выгодно. В Россию на основании визы в наступающем году прибудет чуть более 144 тысяч человек, а это порядка 80% от потребности, которая была определена в 2018. Но при этом работать будут не все! Ранее вице-премьер РФ Татьяна Голикова в своем выступлении отметила, что фактическая потребность в иностранной рабочей силе в следующем году будет и того меньше: всего чуть более 111 тысяч человек. Остальные же 30 – останутся в резерве.
«На случай непредвиденного изменения ситуации" – пояснила Татьяна Голикова.
Как сообщает МТВ. ОНЛАЙН, это позволит наладить ситуацию на рынке труда для российских рабочих. Постановление призвано также удовлетворить спрос работодателей на квалифицированных специалистов, а также на реализацию масштабных инвестпроектов, в их числе строительство космодрома Восточный и газопровода «Сила Сибири».
Всего лишь 15-20 минут сна в перерыве между работой, и на вас может снизойти озарение.
Тема сна до сих пор очень популярна у волгоградцев. Из-за перехода на местное время многие только недавно смогли стабилизировать свой распорядок дня, в том числе сон. Сном вообще не рекомендуется пренебрегать, рассказал московский специалист по проблемам сна Алексей Катышев изданию "Вечерний Волгоград".
Эксперт заявил, что согласно данным ученых люди на всей Земле стали спать на 1,5 часа меньше – это в свою очередь приводит к стрессу и снижению работоспособности.
– Во время сна наш мозг распределяет информацию: максимально нужную – в долгосрочную память, лишнюю – на периферию сознания, – говорит специалист. Алексей Катышев считает, что сон в обед – и не обязательно «тихий час», достаточно 20-40 минут - поможет волгоградцам безболезненно "перезагрузить" мозг. Эффект усилит чашка кофе. Кофеин как раз начинает действовать через полчаса после приема внутрь.
А вот недосып влечет за собой еще и снижение иммунитета, обострение болезней, ускоренное старение! Невыспавшийся человек становится рассеянным и из-за отсутствия концентрации легко может попасть в аварию, а это уже опасно для других участников дорожного движения.
Необычный типаж ему нужен для творческой съемки.
29-летний фотограф из Волгограда обратился к землякам через социальные сети с неожиданной просьбой. Ему необходим мужчина-модель, который будет похож на знаменитого французского актера Жана Рено, сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на «Городские вести».
– Если вы знаете такового, пожалуйста, сообщите мне! – с чувством просит волгоградцев помочь ему автор.
По его словам, двойник Жана Рено ему нужен по творческому замыслу. Он хотел бы провести с мужчиной с такой внешностью фотосессию.
Руководитель строительной организации пять месяцев держал своего сотрудника буквально на хлебе и воде, не выплачивая заработную плату. Вернуть долг в размере около 70 тысяч рублей директора заставило только уголовное дело, заведенное в отношении него.
В разбирательства между работодателем и сотрудником вмешалась и прокуратура — в надзорный орган с жалобой на противозаконный поступок бывшего начальника обратился сам пострадавший, пишет МТВ.ОНЛАЙН.
Мужчина работал в стройкомпании копровщиком 4-го разряда. В августе 2017 года руководство перестало выплачивать ему заработную плату, «санкции» продлились до самого Нового года, после чего строитель уволился и написал заявление в прокуратуру.
- На основании материалов проверки прокуратуры Дзержинского района Волгограда возбуждено уголовное дело по факту невыплаты заработной платы бывшему работнику строительной организации, - прокомментировала ситуацию помощник прокурора Волгоградской области по Оксана Черединина.
Выяснилось, что у организации были возможности отдать деньги своему сотруднику, но они этого не делали. А вот после прокурорской проверки долг пришлось отдать. Расследование уголовного дела продолжается.
Регион занял восьмую строчку во всероссийском рейтинге.
Волгоградская область — один из наиболее благоприятных регионов для работы пенсионеров. Согласно исследованию "Рынок труда в регионах России — индекс 2018", проведенному РИА Рейтинг, Волгоградская область набрала 56 баллов. Исследователи рассчитали индекс привлекательности рынка труда для пенсионеров и составили рейтинг регионов, в которых пожилые люди могли бы найти достойную работу.
Возглавили Топ Москва (74,5 балла), Санкт-Петербург (74,5) и Московская область (64,4). Именно в этих субъектах созданы максимально комфортные условия для работы пенсионеров: многие, достигнув пенсионного возраста, продолжают работать и, более того, получать высокую зарплату. Ну а если даже рассчитаются, то легко смогут снова трудоустроиться.
На четвертом месте рейтинга оказалась Воронежская область (59,1), на пятом — Рреспублика Татарстан (57,3). Следом идут Белгородская область (57,2), Ленинградская область (56,2), Волгоградская область (56,0), Крым (55,4) и Калужская область (55,3).
Это почти 71% от общего числа обратившихся в центры занятости населения.
В прошлом месяце региональные организации заявили о наличии свыше 15 тысяч свободных должностей, при этом 67% от общего банка вакансий составляют рабочие профессии.
Чтобы безработный гражданин был востребован на рынке труда, комитет по труду и занятости населения Волгоградской области направляет соискателей на курсы профессионального обучения. В этом году занятия уже прошли более 1,5 тысячи человек, 79 из них относятся к категории граждан старшего и предпенсионного возраста.
Отметим, на профессиональную переподготовку направляют неработающих жителей региона, желающих трудоустроиться. После обращения в органы службы занятости населения им предлагают получить одну из востребованных на рынке труда профессий — соответствующий перечень составляют по результатам мониторинга. Сегодня особой популярностью у волгоградцев пользуются «Управление персоналом», «Социальная работа», «Экономика и бухгалтерский учет», «Педагогическое образование», «Водитель погрузчика», «Делопроизводитель», «Кладовщик», «Повар», «Продавец непродовольственных товаров», «Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования».
Еще одна эффективная форма содействия в трудоустройстве – ярмарки вакансий, которые профильное ведомство организует совместно с представителями работодателей. Ежегодно более 700 подобных мероприятий. Комплекс реализуемых мер обеспечивает положительную динамику – ежегодно количество безработных жителей региона сокращается на 20%.
За второй квартал 2018 года уровень безработицы снизился на 0,7%.
В Волгоградской области во втором квартале этого года уровень безработицы по сравнению с аналогичным периодом 2017 года снизился на 0,7%. Как сообщили МТВ.ОНЛАЙН в Волгоградстате, уровень безработицы в регионе во втором квартале составил 5,4%, причем безработных мужчин меньше, чем женщин: 5,1% против 5,8%.
По сравнению с этим же периодом прошлого года уровень занятости населения вырос на 3,4% и составил 57,7%. В городе занятость населения на 2,1% выше, чем на селе.
Больше всего трудоустроенных граждан приходится на возраст 30-34 лет (14,3% в общей численности занятого населения) и 25-29 лет (13,8%).
В числе работающих наибольший удельный вес приходится на людей с высшим образованием (32,4%).
Они состоятся во второй половине августа.
В этом месяце в Ворошиловском районе областной столицы пройдет две общегородские ярмарки вакансий, сообщает МТВ.ОНЛАЙН со ссылкой на ГКУ ЦЗН Волгограда. В них могут поучаствовать не только люди, которые зафиксированы в службе занятости, но и все кто планируют сменить работу.
Первая ярмарка пройдет уже 22 августа. Она начнется в 10.00 и завершится в 12.00. Место встречи – Центр занятости населения. Он располагается на улице Рабоче-Крестьянской, 16. Мероприятие пройдет в фойе и конференц-зале на 2 этаже. На нем ОАО «Хлебозавод № 5» представит 11 вакансий:
– водитель-экспедитор;
Программа дает возможность находить и просматривать самые актуальные предложения по трудоустройству.
Сейчас пользователям доступны функции – поиск объявлений о работе, информация о ярмарках вакансий, напоминания о записях на прием в службу занятости, а также приглашения на собеседования от работодателей. В будущем разработчики хотят расширить возможности приложения.
Найти подходящие вакансии им помогает Центр занятости.
Эти ребята уверены - устроиться на работу несложно, главное - желание. Выбор большой: от курьера, промоутера, оператора связи до тех, кто занимается благоустройством территорий. Школьников ждут как муниципальные предприятия, так и частные работодатели. Примером социально ответственного бизнеса в этом году стала одна из ресурсоснабжающих организаций Волгограда. Она впервые заключила договор с городским Центром занятости населения, и уже на объектах трудятся 15 школьников.
Кем работать летом, школьники выбирают самостоятельно. Александру Богатыреву Центр занятости, например, предложил несколько вакансий. Больше всего приглянулась работа на свежем воздухе.
В обязанности школьников входит уборка мусора, подростки пропалывают сорняки, высаживают цветы, деревья и кустарники. При этом длительность рабочей смены составляет 3,5 часа в день. Так что времени хватает и на развлечения.
К декабрю 2018 года эту цифру планируют увеличить в два с половиной раза.
Впервые в этом году в качестве работодателя выступили и «Концессии водоснабжения». Сегодня там трудятся 15 ребят. Для всех них это первый опыт зарабатывания денег.
«Сам захотел работать, чтобы маме помочь. Да к тому же хочется иметь свой доход, не зависеть от родителей», - поделился мыслями Александр Богатырев.
Начинать работать можно с 14 лет, главное - пройти медкомиссию и собрать нужный пакет документов. Далее центр занятости предлагает трудоустройство. Работа в сфере социально-ответственного бизнеса - отличная возможность для подростков реализовать себя, получить опыт и конечно же иметь свой доход.
Замглавы Роструда Иван Шкловец призвал работодателей учитывать сложные погодные условия, которые могут привести к перебоям в работе общественного транспорта и, соответственно, к опозданию на работу
Иными словами, работодатель не может привлечь сотрудника к дисциплинарной ответственности за опоздание на работу по причине сложных погодных условий.
"Перед применением дисциплинарного взыскания следует в обязательном порядке затребовать письменное объяснение у работника. Если причина опоздания уважительная, работник не может быть привлечен к дисциплинарной ответственности", - цитирует ТАСС заместителя главы Роструда. - Поскольку опоздание на работу без уважительных причин может быть расценено как дисциплинарный проступок и повлечь за собой применение дисциплинарного взыскания, работодателям следует в таких случаях учитывать возможное наличие уважительных причин, к которым могут относиться, в том числе, сложные погодные условия и перебои в работе транспорта".
Комментарий тем актуальней, что в России синоптики фиксируют рекордный объем осадков, выпавших в регионах Центральной России за последние два-три дня.
