Новости по теме: "вакансии"

Служба исследований hh.ru назвала самые высокооплачиваемые вакансии октября в Волгоградской области

Самой высокооплачиваемой вакансией октября в Волгоградской области стало предложение для директора по логистике. Работодатель готов платить специалисту от 400 тысяч рублей. Однако сотруднику придется переехать в Белгородскую область. Среди задач – руководство складскими комплексами, а также выстраивание и поддержка системы управления. Компания для сотрудника арендует жилье и предоставит корпоративный автомобиль.

В топ предложений октября также вошли программист 1С. Зарплата на этой позиции составляет от 200 тысяч рублей до вычета налогов. Работодатель предлагает интересный и сложный проект, а также современный офис.

Также в числе наиболее привлекательных по уровню дохода вакансий в октябре оказалось предложение для специалиста по продажам систем орошения в городе Волжском. Специалисту готовы платить от 150 до 300 тысяч рублей до вычета налогов. От соискателя требуется знание техники продаж, опыт в продажах систем орошения. Работодатель предоставляет служебный автомобиль для командировок.

После начала СВО работодатели в Волгограде стали чаще принимать на работу женщин. Увеличилось количество компаний, приглашающих на собеседование соискателей без опыта работы.

В конце сентября 66% резюме от заинтересованных работодателей направили женщины, а 34% — мужчины. Женщины также на 3% чаще, чем мужчины, приглашаются на собеседование. Аналогичные тенденции можно наблюдать и в других областях.

Служба исследований hh.ru, подвела итоги за сентябрь на рынке труда Волгоградской области, показав, что количество вакансий в регионе увеличилось на 6,7% по сравнению с августом.

Спрос в Волгоградской области на персонал рос все лето. В сентябре эта тенденция не изменилась.​

В сентябре количество вакансий в Волгограде и Волгоградской области наиболее заметно выросло в следующих сферах.

"Закупки" (рост на 28% по сравнению с августом), "Административный персонал" (+27%), "Искусство, развлечения, СМИ" (+21%), "Безопасность" (+17%), "Инсталляция, услуги" (+13%), "Маркетинг, реклама" (+8%), "Продажи" (+7%), "Транспорт, логистика" (+6%) и др.

Сервис по поиску работы назвал самые высокооплачиваемые вакансии сентября в Волгограде.

Как сообщает МТВ.ОНЛАЙН, сервис SuperJob проанализировал вакансии в крупнейших городах России и отобрал самые высокооплачиваемые предложения сентября в Волгограде. На первом месте в рейтинге "золотых" вакансий – стоматолог-хирург. Такому специалисты работодатель готов предложить как минимум 150 тысяч рублей, возможность профессионального развития и повышения квалификации, а также получение медицинских услуг в клиниках на льготных условиях. Кандидат должен иметь высшее медицинское образование, действующие сертификаты и опыт работы от 3-х лет.

На втором месте - программист «1С». Специалисту обещают зарплату от 115 тысяч рублей, социальный пакет и полис ДМС.

В тройке лидеров – акушер-гинеколог в многопрофильной медицинской клинике. Кандидат должен иметь высшее образование и действующий сертификат, а также стаж работы по специальности от 3-х лет. Врач сможет получать от 100 тысяч рублей и возможность проходить обучение за счет работодателя.

Об этом и о том, где будет проще всего найти работу, рассказали аналитики портала по трудоустройству.

По словам экспертов hh.ru, с осени традиционно увеличивается спрос на работников сферы науки и образования, репетиторов и воспитателей.
В преддверии очередного делового сезона, который приходится на сентябрь и октябрь, волгоградские компании разместили на 22% больше вакансий в сфере фитнеса и индустрии красоты.

За месяц также увеличился спрос на административных сотрудников, на строителей и специалистов по недвижимости. Выросло и число вакансий в сфере туризма и общепита. Работодатели ищут сотрудников сферы искусства и продаж, а также сервисных специалистов. На четверть увеличилось количество предложений для домашнего/обслуживающего персонала. Растет также и спрос на сервисных инженеров.

Увеличение числа активных резюме в регионе за последний месяц наиболее заметно среди сервисных специалистов, административных сотрудников и специалистов научно-образовательной сферы. Активно выходят на рынок труда бухгалтеры, молодые специалисты, сотрудники индустрии фитнеса и красоты.

Сервис по поиску высокооплачиваемой работы изучил предложения работодателей и ожидания претендентов на позицию «Монтажник РЭАиП» в промышленной отрасли. В Волгограде зарплата на данной позиции на 40-50 тысяч меньше, чем предлагают в столицах.

В промышленную отрасль продолжают привлекать высококвалифицированных специалистов с опытом. Так, например, на сегодняшний день одна из самых востребованных вакансий в этом направлении - монтажник приборов. Зарплатный максимум для такого специалиста - 110 тысяч рублей в Москве, 100 тысяч рублей - в северной столице России.

В Волгограде монтажникам радиоэлектронной аппаратуры готовы предложить 60 тысяч в месяц.

И это при учёте того, что средняя заработная плата такого специалиста в городе равняется 35 тысячам.

Помимо высокой зарплаты, работодатель предлагает и другие бонусы.

27 августа в России отмечают День дальнобойщика. Специалисты поиска работы hh.ru преддверии этого профессионального праздника выяснили, что спрос на водителей большегрузов в стране держится на достаточно высоком уровне. Так, в Волгоградской области в июле было открыто более 70 вакансий, а работодатели готовы платить 150 000 рублей в месяц и более.

Портал поиска работы сделал подборку вакансий для водителей-дальнобойщиков, которые открыты в Волгоградской области.

Больше всего готовы платить водителю категории Е, которому придется работать вахтой по маршруту Москва – Волгоград – Москва. Водителю обещают выдавать на руки от 150 000 рублей. Компания предоставляет комфортабельный грузовик с автономным отоплением и спальным местом.

В преддверии Дня строителя специалисты сервиса по поиску работы выяснили, в каких условиях трудятся работники строительной сферы.

В ходе опроса hh.ru выяснил, что в среднем строители вынуждены работать от 8 до 10 часов в день. Еще 12% работают более 10 часов каждый день.

34% опрошенных работников строительной сферы оценили условия труда на своем рабочем месте на 3 балла из 5. Еще 33% оценили условия труда на «хорошо» и лишь 17% поставили оценку «5».

Чаще всего работодатели обеспечивают своих подчиненных обеденным перерывом, больничным и отпуском, а также спецодеждой, хорошим освещением и комфортной температурой на рабочем месте. Однако участники опроса реже всего отмечали в условиях труда корпоративные мероприятия, хорошая вентиляция и низкий уровень шума.

SuperJob проанализировал 109 000 вакансий и отобрал самые высокооплачиваемые предложения августа.

"Ведущий эксперт по работе с клиентами малого бизнеса" занимает первое место в топе самых высокооплачиваемых вакансий августа в Волгограде.

Как утверждает сервис по поиску работы, заработная плата в крупнейшем российском частном банке составляет от 100 000 руб. Чтобы претендовать на данное место, необходимо иметь опыт работы от 1-го года, а также опыт работы с корпоративными клиентами.

Компания предоставляет ряд приятных бонусов, например: компенсация за разъездной характер работы, ДМС со стоматологией, страхованием жизни, собственный бесплатный фитнес-клуб и так далее.

Служба исследований онлайн-рекрутингового сервиса hh.ru выяснила, как за последние 10 лет изменился спрос на продавцов в Волгоградской области и что произошло с зарплатами.

По данным за первое полугодие в Волгоградской области было опубликовано более 3 700 вакансий для продавцов. Уровень средних предлагаемых зарплат в вакансиях продавцов за последние 10 лет вырос на 14,4 тысяч рублей. Если продавцы раньше предлагали зарплату 14,4 тысяч рублей, то сейчас – 28,7 тысяч.

Отмечается, что конкуренция соискателей на вакансию продавцов невысока в Волгоградской области. Сегодня на одно предложение о работе приходится 2,3 резюме, что говорит о дефиците кадров. Комфортным показателем для рынка труда считается 5-6 резюме на вакансию.

Сервис по поиску работы hh.ru проанализировал актуальные предложения от работодателей в Волгоградской области в июле 2022 года и опубликовал самые достойные вакансии по уровню заработной платы.

Рейтинг высокооплачиваемых вакансий в Волгограде возглавил директор по продажам в IT-компании. Специалисту с опытом управления отделом продаж и делавшему миллиардную выручку в год готовы платить от 300 тысяч рублей. От кандидата также требуется иметь опыт работы в стартапе и управления персоналом от 100 человек.

От 250 тысяч рублей ежемесячно предлагают коммерческому директору в Урюпинске. Кандидат должен иметь опыт работы в машиностроение и задатки лидера.

Директору литейного производства в Камышине готовы платить от 200 тысяч рублей. Компания рассматривает соискателей с опытом ввода в эксплуатацию нового оборудования и многозадачности.

Лидирует вакансия «директор литейного производства».

Мониторинг вакансий в Камышине Волгоградской области в интернете позволил узнать самую высокооплачиваемую вакансию в муниципалитете. Оказывается, работодатели готовы платить от 200 тысяч рублей директору литейного производства.

Кандидат должен иметь высшее техническое образование и опыт руководителя (полный цикл) от 3 лет. Будущему директору придется заниматься организацией ритмичной работы и выполнением плана по выпуску продукции.

Ранее МТВ.ОНЛАЙН писал о том, что в Волгоградской области выросло количество вакансий с зарплатой более 150 тысяч рублей.

В июле самыми высокооплачиваемыми специалистами стали водители и программисты.

Аналитики сервиса Superjob составили июльский рейтинг самых высокооплачиваемых вакансий в Волгограде.

Первые строчки в списке заняли водители категории «С» и «Е». Работодатели готовы им платить от 80 тысяч рублей, а также командировочные. Соискатель должен иметь опыт работы водителя по межгороду и знать техническую часть автомобиля.

Второе место рейтинге высокооплачиваемых вакансий в Волгограде занимает вакансия руководителя IT-отдела. Работу предлагает IT-компания с крупнейшей филиальной сетью, лидер автоматизации учета и управления на платформе «1С». Будущему сотруднику предлагают зарплату от 70 тысяч рублей, а также регулярные мероприятия для обмена опытом и повышения квалификации.

В топ-10 профессиональных сфер по динамике спроса на персонал вошли «Управлением персоналом», «Банковская сфера», «Продажи», «Рабочий персонал» и другие.

В июне у волгоградских компаний выросла потребность в новых сотрудниках. За месяц в регионе было открыто почти 9000 вакансий – это на 11% больше, чем за май. Об этом свидетельствуют данные аналитиков портала hh.ru.

Специалисты выделили топ-10 профессиональных сфер по динамике спроса на персонал, туда вошли:

• - «Управление персоналом, тренинги» – количество вакансий выросло на 80%;
• - «Банковская сфера» (+62 %);
• - «Маркетинг, реклама, PR» (+59%);
• - «Добыча сырья» (+28%);
• - «Бухгалтерия, управленческий учет» (+20%);
• - «Продажи» (+19%);
• - «Консультирование» (+19%);
• - «Закупки» (+17%);
• - «Рабочий персонал» (+15 %);
• - «Строительство и недвижимость» (+15 %).

Работодатель готов платить от 88 тысяч рублей в месяц.

Крупнейшее предприятие специализированных автомобилей объявляет набор сотрудников, говорится на сайте бесплатных объявлений «Авито». Требуются в производственной сфере рабочие на сборку спецтехники.

В обязанности входят сборку кунгов для военной техники по чертежам и владение электроинструментом. Приветствуется опыт работы – более 1 года. Основное требование – умение читать чертежи. График работы предлагается вахтовый.

Рабочим готовы платить от 88 тысяч рублей.

Сервис hh.ru составил рейтинг самых высокооплачиваемых вакансий в июне в Волгограде.

Согласным портала по поиску работы, на самую большую зарплату в Волгограде может рассчитывать директор научно-исследовательского центра, специализирующегося в области химии. Он должен быть готов к переезду в Подмосковье на период строительства центра в Москве. Жилье предоставит компания. Иметь ученую степень доктора или кандидата химических наук, опыт общего руководства и координации исследований в области органической химии. Знать английский. Такому специалисты работодатели готовы платить от 500 тысяч рублей до вычета налогов.

Следующим идет менеджер по закупке зерновых с зарплатой от 100 000 до 400 000 рублей. От соискателя требуется быть готовым к командировкам, заниматься закупкой и отгрузкой сельскохозяйственной продукции в Волгоградской и Ростовской областях. Иметь опыт работы от 6 лет.

На третьем месте – операционный директор в производственной сфере с зарплатой в 150 тысяч рублей до вычета налогов. У специалиста должен быть опыт руководящей работы.

Служба исследований сервиса по поиску выяснила, как изменилась конкуренция за рабочие места в области и других регионах ЮФО за последние три месяца.

За указанный промежуток времени в регионе увеличилась конкуренция за рабочие места среди соискателей. Если по итогам февраля на одну вакансию в Волгограде и области в среднем приходилось четыре кандидата на место, то по итогам мая – шесть. При этом сложнее всего в ЮФО найти работу в Астраханской области.

Оптимальным для рынка труда показателем конкуренции считается 5-6 активных резюме на вакансию. Сложнее всего в Волгоградской области найти работу юристам – на одну вакансию претендуют 15 кандидатов.

Большая конкуренция за рабочие места среди тех, кто хочет работать на госслужбе – 13 человек на место. Повышенная конкуренция отмечается среди молодых специалистов, бухгалтеров и финансистов, специалистов по персоналу. Однако в регионе есть сферы, где кадров не хватает: в дефиците рабочий персонал, медики и фармацевты, строители.

Аналитики платформы по поиску работы проанализировали ситуацию с подбором персонала в регионах ЮФО и в Волгоградской области.

Так, в мае в ЮФО было открыто 60 тыс. вакансий. В регионе в прошлом месяце по отношению к прошлому количество предложений снизилось на 2%, до 8,1 тыс. вакансий.

В шести сферах количество предложений о работе в мае выросло, сильнее всего в сферах «Добыча сырья», «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты», «Строительство, недвижимость», «Рабочий персонал».

Наибольшее снижение числа вакансий отмечается в сферах «Страхование» и «Автобизнес».

Ко Дню фармацевта, который в России отмечают сегодня, рекрутинговая онлайн-платформа проанализировала рынок вакансий и пришла к интересным выводам.

За последние пять месяцев вакансий для фармацевтов и провизоров в России было открыто на 11% больше, чем в тот же период прошлого года – больше 14 тысяч. В Волгоградской области этот показатель и вовсе в полтора раза превышает прошлогодний: требуется 170 специалистов.

Сегодня фармацевты – одни из самых дефицитных специалистов в России: на одну вакансию в среднем приходится один кандидат (вместо нормального для рынка труда соотношения 5-6 претендентов на место). Аналогичная ситуация и в Волгоградской области.

Специалистов пытаются привлечь повышением заработной платы. В этом году фармацевтам предложили на 54% больше, чем в прошлом. Медианная величина заработка теперь составляет 50 тысяч рублей.

В Волгограде стало найти работу легче, чем в Астрахани, но сложнее, чем в Ростове-на-Дону.

Как информирует исследовательская служба популярного сервиса поиска вакансий и персонала hh.ru, по данным мониторинга за последний месяц в Волгограде усилилась конкуренция за рабочие места.

На одно открытое предложение заполняют 5,3 резюме или 5 кандидатов на вакансию. Для сравнения, в феврале это число составляло 4,1 вакансии.
Это связано с общероссийской тенденцией сокращения количества вакансий в последние годы. Предложения за месяц упали на 16%.

Например, в феврале в Астраханской области на вакансию было в среднем четыре кандидата, в марте конкурс увеличился до пяти на должность. Найти работу в Волгоградской области сейчас проще, чем в Астраханской, но сложнее, чем в Ростовской.